GRÁTIS: Escola de Negócios da PUC promove evento de RH

Com o objetivo de discutir temas atuais com relação a Gestão de Pessoas o O IAG, Escola de Negócios da PUC-Rio, realiza dia 30/10, terça, das 14h às 21h, o HR Experience, no auditório da instituição, na Gávea, com entrada franca . Com três painéis apresentados por especialistas em recursos humanos, gestão de talentos, comunicação interna, marketing e políticas de inclusão, segundo a professora Eliane Leite, responsável pelo curso de Formação e pelo MBA em Recursos Humanos do IAG, será uma boa oportunidade para discutir temas que vêm desafiando as organizações.

– O objetivo do HR Experience é fomentar a discussão de temas atuais e relevantes, inclusive uma oportunidade para  dialogar com profissionais da área e estudiosos. A gestão de pessoas vem mudando rapidamente e é fundamental que os profissionais compartilhem experiências e percepções, atualizando crenças e práticas – explica a mestra.

PROGRAMAÇÃO

PEOPLE ANALYTICS – 14H ÀS 16H – Os participantes do painel vão debater a nova força de trabalho, mudanças decorrentes da evolução da tecnologia e a contribuição para a transformação do clima, da cultura, da qualidade de vida e da criação de novos comportamentos, entre outros temas. O painel People Analytics contará com as participações dos especialistas Ana Paula Mocny, Diretora de Capital Humano da Deloitte; Tim Wiesel, Diretor de Information Management da Deloitte; Fernando do Valle, Consultor Executivo de People Analytics da Oi e Daniel Schwabe, Professor Titular e líder do laboratório TecWeb – Departamento de Informática da PUC-Rio). A mediação é da professora Denise Viana, do IAG – Escola de Negócios da PUC-Rio.

EMPLOYEE EXPERIENCE – 16H30 ÀS 18H30

O painel vai tratar de assuntos como os impactos e inter-relações entre áreas, atividades, subsistemas e disciplinas, de forma a proporcionar a melhor experiência para o empregado e o alcance dos resultados; liderança de projetos multidisciplinares, quebrando silos, envolvendo e relacionando-se com diversos atores (internos e externos) e a tomada de decisões de forma empática, entre outros. Employee Experiente terá a mediação do professor Ricardo Galdi, do IAG – Escola de Negócios da PUC-Rio, e terá as participações de Flavia Apocalypse, Gerente de Comunicação Interna da IBM e Janaina Souza, head de marketing da Losango e Renata Kurtz, Doutora em Administração de Empresas, sócia-gerente da Livre Docência Tecnologia Educacional, professora de cursos de graduação e pós-graduação da PUC-Rio e da UERJ.

DIVERSIDADE E INCLUSÃO – 19H ÀS 21H

O terceiro e último painel do HR Experience vai tratar da importância da diversidade para a sociedade e para os resultados de um negócio; desafios da inclusão; práticas de sucesso em organizações brasileiras e reflexões sobre engajamento e protagonismo, entre outros assuntos. O painel contará com as participações da Diretora de Educação e Gestão de Talentos da Vale, Desiê Ribeiro, e o consultor Zeca de Mello, professor e palestrante participam do terceiro painel do dia com a mediação da professora Ana Carolina Mattoso Lopes, da PUC-Rio.

SERVIÇO

HR Experience, 30 de outubro, das 14h às 21h – IAG – Escola de Negócios da PUC-Rio (Auditório do IAG – Rua Marquês de São Vicente, 225, Gávea – Rio de Janeiro) – Evento gratuito e aberto ao público.

Inscrições pelo site https://iag.puc-rio.br/pt/hr-experience

 

 

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